- 13 februarie 2018
- Adăugat de FSSR
- Categorie Comunicări
Principalele solicitări ale Federației „Solidaritatea Sanitară” în cadrul negocierilor pe tema elaborării Regulamentului de sporuri, purtate astăzi 13 februarie 2018 cu dna Ministru Sorina Pintea.
Analiza proiectului de Regulament de sporuri transmis de Ministerul Sănătății a evidențiat următoarele aspecte:
- Având în vedere faptul că proiectul Regulamentului de sporuri este în mare măsură rezultatul propunerilor noastre anterioare și al negocierilor purtate anul trecut, apreciem forma de bază a acestuia, considerând că sunt necesare puține modificări/completări. Propunerile de completare transmise de Federația „Solidaritatea Sanitară” pot fi găsite aici, ele constituind mandatul cu care reprezentații organizației sunt prezenți la aceste negocieri.
- Anexa nr. 10 la Regulamentul de sporuri, prin intermediul căreia se intenționează reglementarea situației sporurilor în anul 2018, ridică o serie de probleme. Federația „Solidaritatea Sanitară” a înaintat Ministerului Sănătății o analiză a efectelor pe care această anexă le are asupra creșterii salariilor brute, aceasta putând fi găsită aici. Negocierile/Dezbaterile tehnice pe această anexă vor continua.
Deși Anexa nr. 10 este o dovadă a încercărilor lăudabile ale Ministerului Sănătății de a rezolva problema scăderii salariilor brute, respectiv a veniturilor nete, pentru unele categorii de salariați, deoarece problemele au fost generate de construcția greșită a legii nr. 153/2017 nu toate își pot găsi rezolvarea pe această cale. Această analiză demonstrează, odată în plus, necesitatea unor corecții semnificative la legea nr. 153/2017 pentru un număr mare de categorii profesionale din sănătate.
Pentru corecta informare privind natura problemelor și soluțiile posibile recomandăm lectura atentă a documentelor anexate/la care facem trimitere.
Dacă apreciezi acest articol, te așteptăm să intri în comunitatea de cititori de pe pagina noastră de Facebook, printr-o apreciere mai jos:
Nu credeți ca asta este discriminare? Noi nu sintem tot la patul pacientului?
În mod clar este o discriminare.
Tot ce putem face acum este să compensăm această discriminare prin creșterea salariului brut pentru cele 10 luni rămase până la momentul în care veți beneficia și dvs. de creștere salarială.
Soluția pentru compensare o constituie Anexa 10 la Regulamentul de sporuri, efectul acestei intervenții putând fi văzut aici: https://www.facebook.com/solidaritatea.sanitara/photos/a.459061264179990.1073741825.195698450516274/1612523312167107/?type=3&theater
Acum sperăm să salvăm această soluție.
Noi infirmierele de ce nu beneficiem de această mărire cu 1 martie?
Stimată doamnă Mariana Marinescu,
Federația „Solidaritatea Sanitară” a considerat că este incorect ca doar două dintre categoriile profesionale din Sănătate (inițial era doar una) să beneficieze de creșterea salariului de bază începând cu 1 martie 2018 (inițial era cu 1 ianuarie 2018).
Timp de un an de zile ne-am tot străduit să îndreptăm această nedreptate.
Partidul de guvernământ a preferat să țină cu dinții de un program de guvernare scris prost și așa s-a ivit această nedreptate, în ciuda tuturor protestelor noastre.