Galerie Foto

Imprimare

Comunicat de presa: 78% dintre salariatii din Sanatate considera ca legea salarizarii unitare va avea efecte negative asupra lor

Concluziile Studiului privind impactul prevederilor Legii unitare de salarizare asupra intenției personalului medical de a migra pentru muncă, comandat de Federația „Solidaritatea Sanitară Centrului de Cercetare și Dezvoltare Socială „Solidaritatea”, arată următoarele:

62% din personalul medical a declarat că a avut cel puțin odată intenția de a pleca să muncească într-o altă țară.  Ponderea intenției generale de a pleca este mai mare la medici decât la asistentele medicale și mai mare la medicii specialiști decât la alte categorii profesionale. Distribuția este de natură a indica probleme viitoare.

20% dintre respondenți au făcut demersuri pentru a pleca în ultimele 6 luni (chiar în condițiile unei campanii susținute din partea Guvernului de promovare a creșterilor salariale).  Distribuția per specialități indică intenția cea mai mare de a pleca pentru medicii rezidenți (38,4% dintre ei intenționează au făcut demersuri) urmați de medicii specialiști (24,4%). Demersurile sunt: informarea, trimiterea de CV-uri direct și prin firmele de recrutare, învățarea unei limbi străine sau pregătirea actelor necesare.

78% dintre respondenți consideră că efectele legii 153/2017 asupra salariaților din sănătate vor fi negative (81,5% dintre respondenți afirmă că sunt informați privind efectele legii 153/2017; 96% dintre aceștia consideră că efectele legii asupra salariaților din sănătate vor fi negative).

În privința posibilității ca efectele negative ale legii 153/2017 să determine căutarea unui loc de muncă în străinătate distribuția răspunsurilor este următoarea:

Efectul negativ al legii 153/2017 avut în vedere

Procentul respondenților care au indicat intenția maximă de a migra pentru muncă

Reducerea veniturilor nete raportat la cele prevăzute de lege din cauza transferului contribuțiilor

84,3%

Scăderea veniturilor sau creșterea lor nesemnificativă

82,8%

Reducerea/eliminarea sporurilor pentru condițiile de muncă

80,9%

Eliminarea zilelor de concediu de odihnă suplimentar

78,4%

Eliminarea limitei minime a tuturor sporurilor

74,1%

Creșterea timpului de lucru al medicului la 48 ore/săptămână obligatorii

74,0%

Eliminarea tichetelor de masă

61,3%

În funcție de măsura ce determină impactul negativ, respectiv de modul în care fiecare dintre ele afectează categoriile medicale din sănătate, reacțiile au amploare diferită, fiind indicate analitic în cuprinsul studiului. 

Pentru informații detaliate anexăm studiul indicat.

  

Biroul de presă                                                                                                                               

Imprimare

Federația „Solidaritatea Sanitară” declanșează seria protestelor din sănătate

Comunicat de presă:
Federația „Solidaritatea Sanitară" declanșează seria protestelor din sănătate

Federația „Solidaritatea Sanitară" anunță declanșarea seriei acțiunilor de proteste cu primele proteste, desfășurate după cum urmează:
- în data de 28.09.2017 în intervalul orar 14:00-16:00, pichetarea simultană a Ministerului Muncii și Justiției Sociale și a Ministerului Sănătății.
- în data de 29.09.2017 în intervalul orar 09:00-11:00, pichetarea simultană a Ministerului Muncii și Justiției Sociale și a Ministerului Sănătății.
Motivul protestelor îl constituie nemulțumirea profundă a membrilor de sindicat față de pre-vederile legii 153/2017 și de intenția Guvernului de a modifica statutul legal al salariului de bază, acestea determinând scăderi masive ale veniturilor majorității angajaților din sănătate, estimate la cca. 60%, începând cu 1 ianuarie 2018. Experții Federației „Solidaritatea Sanitară" au demonstrat deja Guvernului amploarea scăderilor salariale ce vor fi determinate pe această cale.
Principalele revendicări ale Federației „Solidaritatea Sanitară", prezentate în mod repetat re-prezentanților Guvernului:
- renunțarea la creșterea impozitării salariului de bază (realizată prin introducerea contribuțiilor angajatorului în salariul de bază al angajatului) care determină o scădere medie a veniturilor cu 22%;
- renunțarea la eliminarea de facto a sporurilor pentru condițiile de muncă pentru angajații din sănătate, această măsură determinând o scădere medie a veniturilor cu 40%;
- menținerea drepturilor aferente tichetelor de masă, eliminarea acestora de la 1 ianuarie 2018 reprezentând o pierdere medie a veniturilor de 8%;
- menținerea programului de muncă al medicilor aferent normei de bază și gărzilor suplimentare în forma actuală, modificarea acestuia determinând o reducere medie a veniturilor medicilor care efectuează gărzi de 20%;
- Introducerea personalului nemedical în anexa specifică sectorului sănătate și aplicarea sporu-rilor pentru întreg personalul din unităţile sanitare;
- menținerea drepturilor salariaților aferente concediilor de odihnă suplimentare;
- introducerea măsurilor de reformă a relațiilor de muncă, conform propunerilor înaintate de Federația „Solidaritatea Sanitară" la contractul colectiv de muncă.
A doua etapă a protestelor în stradă o constituie participarea Federației „Solidaritatea Sanita-ră" la mitingul din data de 04.X.2017 dublată de posibilitatea desfășurării unui marș pentru sănătate.
În funcție de rezultatul negocierilor de astăzi, 27.09.2017, cu Primul Ministru, și de cele ce se vor desfășura în zilele următoare, cu miniștrii responsabili, Consiliul de coordonare va decide în data de 30.09.2017 în privința declanșării grevei.

Biroul Executiv

Mai multe articole...

Sindicate afliliate FSSR


 
Sindicate afiliate:  


 
 

Tulcea Botosani Neamt Mures Cluj Bihor Timis Caras Severin Gorj Valcea Olt Arges Sibiu Dambovita Giurgiu Bucuresti Calarasi Prahova Constanta Galati Covasna

Flux SOLIDARITATEA