AcasăInformareComunicări

Comunicări

  • Federația ”Solidaritatea Sanitară” se opune deciziei unilaterale în privința zilelor suplimentare de concediu de odihnă

    • 25 aprilie 2019
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu

    Soluția unui act normativ al Ministerului Sănătății și Ministerul Muncii, agreată de o federație sindicală, altfel spus o decizie unilaterală a celor două ministere în privința zilelor suplimentare de concediu acordate salariaților din sistemul sanitar are drept consecință tocmai eliminarea dreptului de negociere a acestora. Cu alte cuvinte se va trece de la forma negocierii,

    mai mult

  • Experții Federației „Solidaritatea Sanitară” s-au întâlnit cu specialiștii Ministerului Sănătății și cei ai CNAS pentru a identifica soluțiile tehnice privind asigurarea finanțării creșterilor salariale în anul 2019.

    • 21 martie 2019
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu

    Astăzi, 21 martie 2019, experții Federației „Solidaritatea Sanitară” s-au întâlnit cu specialiștii Ministerului Sănătății și cei ai CNAS pentru a identifica soluțiile tehnice privind asigurarea finanțării creșterilor salariale în anul 2019. Miza întâlnirii a constituit-o garantarea și optimizarea drepturilor salariale pentru toți salariații din sistemul sanitar. De asemenea, au fost abordate câteva probleme existente la

    mai mult

  • „Este bine să știți ce se întâmplă!”

    • 12 martie 2019
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    3 comentarii

    Având în vedere campania declanșată împotriva noastră pe tema unui mesaj transmis salariaților din sănătate, Federația „Solidaritatea Sanitară” face public comunicarea transmisă pe e-mail celor 60.000 de salariați din sănătate înscriși în bazele noastre de date. Precizăm că nu dorim să deschidem discuțiile pe următoarele teme: Ne temem că atacul la adresa noastră este de

    mai mult

  • Salariații din sănătate au dreptul la recuperarea pierderilor salariale aferente lunii ianuarie 2019

    • 6 martie 2019
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu

    Federația „Solidaritatea Sanitară” a transmis unităților sanitare (prin intermediul sindicatelor membre) modalitatea de interpretare a OUG 10/2019 astfel încât scoaterea indemnizației de hrană din cheltuielile aferente sporurilor să aibă efecte optime asupra veniturilor salariaților. Conform documentului elaborat de experții CELMS interpretarea prevederilor legale trebuie să asigure cel puțin recuperarea pierderilor salariale aferente lunii ianuarie și

    mai mult

  • Există soluții juridice pentru eliminarea pierderilor și creșteri semnificative ale veniturilor salariale nete

    • 26 februarie 2019
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu

    În cadrul DEMERSURILOR  INTELIGENTE  (ce vin în completarea PROTESTELOR  INTELIGENTE), Federația „Solidaritatea Sanitară” a transmis unităților sanitare, prin intermediul sindicatelor afiliate, solicitarea și soluțiile pentru optimizarea aplicării legii în beneficiul salariaților. Având în vedere eliminarea indemnizației de hrană din suma aferentă sporurilor (limita de 30%) de către OUG nr. 10/2019 și alte câteva prevederi legale,

    mai mult

  • Acordarea sporurilor salariaților din asistență socială scade sporurile pentru salariații din sănătate (și invers)

    • 22 februarie 2019
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu

    Din păcate, legiuitorul a pus salariații din sănătate în competiție pentru sporuri cu cei din asistență socială. Mai exact, este vorba despre salariații din spitalele aflate în subordinea consiliilor locale (cuprinzând cca. 55% dintre salariații sectorului public de sănătate).   În discuție este modalitatea în care este calculată încadrarea în limita de 30%: pentru salariații

    mai mult

  • Respectarea DREPTULUI diferențierii salariilor de bază în funcție de gradațiile corespunzătoare vechimii în muncă pentru toți salariații din sănătate constituie o revendicare legitimă

    • 25 ianuarie 2019
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu

    Prezentarea sintetică a situației/problemei Ca urmare a majorărilor succesive ale salariului minim, pentru unii salariați din sănătate ESTE  ÎNCĂLCAT  principiul/DREPTUL diferențierii salariilor de bază în funcție de gradațiile corespunzătoare vechimii în muncă, prevăzut în cuprinsul Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice. Consecința: pentru funcțiile afectate de această inechitate SALARIILE  DE  BAZĂ 

    mai mult

  • Comunicare publică: Există soluții împotriva EPUIZĂRII SPECIALIȘTILOR DIN SĂNĂTATE. Doar că cei responsabili se opun implementării lor

    • 2 noiembrie 2018
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu

    De mai bine de un an de zile[1] pe masa Ministerului Sănătății se află o serie de documente menite să reducă numărul colegilor și colegelor care ajung să plătească cu sănătatea sau chiar cu viața pentru proasta organizare a sistemului. Ele au fost propuse de Federația „Solidaritatea Sanitară” ca anexe la Contractul colectiv de muncă

    mai mult

  • Seminarul internațional: Three years after the migration and security agendas: Where does the public sector stand?

    • 21 septembrie 2018
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu
    În armonie cu practicile celor mai importante instituții din România, Federația „Solidaritatea Sanitară” este în aceste zile gazda seminarului internațional Three years after the migration and security agendas: “Where does the public sector stand?” (Trei ani după agendele privitoare la migrație și securitate: “Unde se află sectorul public?”). Seminarul se desfășoară în perioada 20-22.09.2018 la
    mai mult

  • Pledoarie pentru profesioniștii din DSP-uri

    • 22 august 2018
    • Autor FSSR
    • Categorie Comunicări
    Niciun comentariu

    În data de 20.08.2018, Ministrul Sănătății a chemat partenerii socială la discutarea actelor normative supuse procesului de transparență decizională, din care face parte și încercarea de a introduce funcționarii publici cu statut special. Având în vedere faptul că cultura organizațională a Federației „Solidaritatea Sanitară” din România ne obligă să avem un punct de vedere argumentat ori

    mai mult